Konzern-Vorteile

  • betriebliche Altersvorsorge
  • vergünstigtes Jobticket
  • Dienstfahrrad
  • bezuschusste Betriebsrestaurants
  • sehr gute Konditionen zu Direktversicherungen, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
  • Wäscheservice
  • Prämie für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Mitgestaltung durch regelmäßige Teamgespräche und Mitarbeiterbefragungen